処遇改善加算

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処遇改善加算 実績報告書|「出して終わり」が返還を生む理由

「提出して終わり」にすると、困るのは来年の自分です 7月。本業の合間に、去年とは少し違う様式とにらめっこ。「これで合っているかな…」と不安なまま、提出ボタンを押す。 集計してみたら、「あれ、賃金改善が加算額に足りていない […]

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処遇改善加算、「使いきれなかった」では済まない話

「加算金が余りそうで、どうすればいいか…」 実績報告書の提出が近づいてきた6月ごろ、障がい福祉事業所を運営するB所長からそんな連絡が入りました。年度を通じて残額を把握できておらず、気づいたら配分が足りていない状態だったと […]

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処遇改善加算の管理、毎年これで消耗していませんか?サポートで変わった3つのこと

4月15日の計画書提出、今年も間に合いそうですか? 「また今年も計画書の季節がきた…」 そう思いながら、締切ギリギリで書類をかき集めている事業所の方は、決して少なくありません。 処遇改善加算の運用には、計画書・実績報告書 […]

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障がい福祉の処遇改善加算Ⅰロ・Ⅱロとは?令和8年6月新設・取得要件と注意点を解説

「新しい加算区分ができた=すぐ取らなければ」と焦る必要はありません。ただ、障がい福祉分野での「Ⅰロ・Ⅱロ」は、介護分野と比べると要件の内容や取得のしやすさが異なります。 自事業所の状況によっては、積極的に取りに行く価値が […]

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令和8年6月から新登場「処遇改善加算Ⅰロ・Ⅱロ」とは?上乗せ加算を取りに行く事業所が知っておくべきこと

「新しい加算区分ができた=すぐ取らなければ」と思っていませんか? 令和8年6月から新設される「Ⅰロ」「Ⅱロ」区分は確かに加算率が上がりますが、取得のために必要な取組や事務負担も増えます。 加算額の増加分と、それにかかるコ […]

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