【速報】訪問看護に新たな交付金！22.8万円＋賃上げ支援の最新情報まとめ
2025年12月1日
令和7年度補正予算が成立し、訪問看護ステーションを対象とした 賃上げ・物価高騰対策の交付金 が新たに示されました。 今回の特徴は、訪問看護が① 医療分の直接支援（22.8万円）に加えて、② 介護分の賃上げ支援（交付率方式 […]
【介護事業所向けニュースレター】物価高騰対策として、訪問・通所事業所に最大50万円の補助金案 —— 厚労省が方針を公表
2025年11月30日
燃料費・光熱費・消耗品…どれも値上がりが止まらず、介護事業所の“当たり前の運営コスト”が圧迫されています。 そんな中、厚生労働省が今年度の補正予算案に「訪問介護・通所介護向けの補助金（最大50万円）」を組み込む方針を発表 […]
【事例付き】処遇改善加算の管理を外部に任せるメリットとは │専門社労士が解説
2025年10月15日
処遇改善加算の計画書や実績報告、月次の配分や残高管理...。毎年この作業に追われて「ギリギリになってしまう」「制度改正に追いつけない」と感じている事業所は少なくありません。 制度をしっかり運用することは大切ですが、日々の […]
介護職員等処遇改善加算でよくあるモヤモヤ5選｜あなたの運用は大丈夫？
2025年9月12日
～制度が複雑で毎年変わる処遇改善加算。現場でよく聞く「これって合ってるの？」をまとめました。～ 介護・障がい福祉サービス事業者にとって、処遇改善加算は職員の処遇改善を支える大切な制度です。一方で「これで合っているのかな？ […]
「社員が変わる、組織が変わる。」～ワークルールブックのすすめ～
2025年7月14日
「社員にルールを守ってほしい」 「組織風土をもっと良くしたい」 「人材定着率を上げたい」 そんな経営者の悩みを解決するのが、「ワークルールブック」です。 いったいどういうツールなのか？ 詳しく解説していきます。 この記事 […]